ФЗ 79 ОТ 27.07.2004 СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО

В случае письменного отказа гражданского служащего от предложенной для замещения иной должности гражданской службы в связи с изменением существенных условий служебного контракта служебный контракт прекращается в соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 33 настоящего Федерального закона. Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы субъекта Российской Федерации младшей группы, присваивается классный чин гражданской службы — секретарь государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации 1, 2 или 3-го класса. Государственные гарантии на гражданской службе. Прекращение служебного контракта вследствие нарушения обязательных правил при заключении служебного контракта. Ранее срока, указанного в части 4 настоящей статьи, внеочередная аттестация гражданского служащего может проводиться после принятия в установленном порядке решения:. Решения о назначении арбитражным управляющим наказания в виде дисквалификации.

Добавил: Kagagis
Размер: 46.51 Mb
Скачали: 43097
Формат: ZIP архив

Применение законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Поступление на гражданскую службу и замещение должности гражданской службы по конкурсу.

Изменения и поправки

В этих случаях он обязан обратиться к представителю нанимателя, назначившему служебную проверку, с письменным заявлением об освобождении его от участия в проведении этой проверки. Гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе, замещающему должность гражданской службы категории «руководители» высшей группы должностей гражданской службы, срок гражданской службы с его согласия может быть продлен но не свыше чем до достижения им возраста 70 лет назначившими его на должность государственным органом или соответствующим должностным лицом.

В случае исполнения гражданским служащим неправомерного поручения гражданский служащий и давший это поручение руководитель несут дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.

В законе регламентируются вопросы ьт времени и времени отдыха гражданских служащих, определяются нормальная продолжительность служебного времени, условия установления ненормированного служебного дня.

Если срок испытания истек, а гражданский служащий продолжает замещать должность гражданской службы, то он считается выдержавшим испытание.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы категории «руководители» высшей группы должностей гражданской службы, в целях исключения конфликта интересов в государственном органе не может представлять интересы гражданских служащих в выборном профсоюзном органе данного государственного органа в период замещения им указанной должности. Подготовка кадров для гражданской службы.

  ПЕСНЯ ПРО СВЕКРОВЬ ТЫ НЕ ХМУРЬ СЕРДИТО БРОВЬ СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 27.07.2004 N 79-ФЗ

Если в течение одного года со дня применения дисциплинарного взыскания гражданский служащий не подвергнут новому дисциплинарному взысканию, он считается не имеющим дисциплинарного взыскания.

Ыз не может быть принят на гражданскую службу, а гражданский служащий не может находиться на гражданской службе в случае:. Стажировка гражданского служащего осуществляется непосредственно в государственных органах и иных организациях. Поступившее в комиссию по служебным спорам письменное заявление гражданского фэ либо гражданина, поступающего на гражданскую службу или ранее состоявшего на гражданской службе, подлежит обязательной регистрации указанной комиссией в день его подачи.

ФЗ О государственной гражданской службе

Требования к 799 поведению гражданского служащего. По результатам аттестации гражданского служащего аттестационной комиссией принимается одно из следующих решений:. Основания и последствия прекращения служебного контракта.

Реестры должностей государственной гражданской службы Российской Федерации Статья До применения дисциплинарного взыскания представитель нанимателя должен затребовать от гражданского служащего объяснение в письменной форме.

Претендент на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с настоящим Федеральным законом. Документы органов государственной власти РФ.

Контур.Норматив — Страница не найдена

В служебный контракт включаются права и обязанности сторон, указанные в частях 2 и 3 27.07.200 23 настоящего Федерального закона. Классные чины гражданской службы присваиваются гражданским служащим в соответствии с замещаемой должностью в пределах группы должностей гражданской службы.

Государственный заказ на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку федеральных гражданских 277.07.2004, включая порядок его размещения, объем и структуру, утверждается Правительством Российской Федерации после вступления в силу федерального закона о федеральном бюджете на соответствующий год.

Содержание и форма служебного контракта.

Устанавливаются правовые, организационные и финансово-экономические основы государственной гражданской службы РФ. По согласованию с представителем нанимателя гражданскому служащему может предоставляться часть отпуска иной продолжительности.

Федеральным гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы в государственном органе, находящемся за пределами территории Российской Федерации, денежное содержание выплачивается в иностранной валюте и в рублях в порядке и размерах, установленных Президентом Российской Федерации и Правительством Российской Федерации.

  АЛЕКСАНДР ЕЛИСЕЕВ СТАЛИН ПРОТИВ ОРАНЖЕВОЙ ЧУМЫ СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО

Комиссии по урегулированию конфликтов интересов формируются таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые комиссиями решения.

Гражданским служащим, замещающим должности федеральной гражданской службы старшей группы, присваивается классный чин гражданской службы — референт государственной гражданской службы Российской Федерации 1, 2 или 3-го класса.

При заключении служебного контракта представитель нанимателя обязан ознакомить гражданского служащего со служебным распорядком государственного органа, с иными нормативными актами, имеющими отношение к исполнению гражданским служащим должностных обязанностей. При применении дисциплинарного взыскания учитываются тяжесть совершенного гражданским служащим дисциплинарного проступка, степень его вины, обстоятельства, при которых совершен дисциплинарный проступок, и предшествующие результаты исполнения гражданским служащим своих должностных обязанностей.

Применение законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Статья Вступление 27.07.004 силу настоящего Федерального закона. Представитель нанимателя с письменного согласия гражданского служащего вправе расторгнуть с ним служебный контракт до истечения срока, указанного в части 2 настоящей статьи, выплатив ему дополнительную оь в размере сохраняемого денежного содержания, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.

Срочный служебный контракт, заключенный на период замещения отсутствующего гражданского служащего, за которым в соответствии с настоящим Федеральным законом сохраняется должность гражданской службы, расторгается с выходом этого гражданского служащего на службу, гражданский служащий, замещавший указанную должность, освобождается от замещаемой должности гражданской службы и увольняется с гражданской службы.